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Führen und Leiten – Mit Freude und Motivation ein Team leiten, Selbstfürsorge, Zeitmanagement

zur Ausschreibung Mögliche Inhalte (werden nach Bedarf intensiver angeboten)Führungsstile, Mitarbeiter verstehen Keine Angst vor VerantwortungZieleFachlicher Austausch, Sicherheit in der Umsetzung, Netzwerkerweiterung für alle Teilnehmer, Motivation für die Praxis...

Mitarbeiterbindung – aktiv handeln in Zeiten des Fachkräftemangels: Kolleg: innen über das Jahr hin gut begleiten und halten

zur Ausschreibung Vom Fachkräftemangel sind alle Kindertagesstätten betroffen. Die Bindung von neuen Mitarbeiter*innen, die eine Bereicherung für die Einrichtung darstellen, wird zunehmend zur Leitungsaufgabe und zur zentralen Frage in der Kita. Die Eingewöhnungszeit...